3。损害形象。
三、加强班子团结的措施与方法
(一)把团结问题作为班子建设的重要内容;
(二)加强个人思想作风修养;
(三)加强协调沟通;
(四)加强纪律约束和督促检查;
(五)“一把手”模范带头。
修改说明:
这一稿变动较大,主要是增设了第二部分,指出问题及危害,体现了问题导向,显得更实、针对性更强;将第三、四部分合并,措施方法更为集中,也有利于节省篇幅。那么,是否可以按此起草了呢?慢,再想想……
第四稿:
坚决整治“内耗”构筑坚强堡垒
一、加强班子团结势在必行
(一)认清不团结的表现
1。目光短浅,不顾大局;
2。心胸狭窄,斤斤计较;
3。个性太强,争强好胜;
4。耳朵太软,偏听偏信;
5。缺少沟通,形成隔阂。
(二)认清不团结的危害
1。滋生内耗;
2。影响发展;
3。损害形象。
(三)认清加强团结的重大意义
1。团结出凝聚力;
2。团结出生产力;
3。团结出干部;
4。团结出形象。
二、加强班子团结的措施与方法
(一)发扬四种精神
1。发扬团队精神;
2。发扬担责精神;
3。发扬谦让精神;
4。发扬吃亏精神。
(二)处理好四个关系
1。处理好原则性与灵活性的关系;
2。处理好干事与共事的关系;
3。处理好分工与合作的关系;
4。处理好遵守制度与包容个性的关系。